El Instituto Nacional Electoral (INE) Morelos, en colaboración con instancias gubernamentales federales y estatales, promueve la mejora continua de su personal a través de una serie de pláticas, cursos y talleres, con el propósito de que actualice sus conocimientos y adquiera nuevos, refuerce su confianza personal al desarrollar otras aptitudes y actitudes, fortalezca su capacidad de respuesta ante los cambios del entorno o de sus requerimientos laborales, incremente su desempeño dentro de la institución y estén más preparados para el día a día.
“En un mundo donde la única constante es el cambio, obtener el beneficio del aprendizaje continuo es una oportunidad para mantener la vigencia laboral y desarrollar e innovar en los procesos de trabajo”.
Te recomendamos: Morelos consolida la transformación social, ahora con la Ley Ingrid: Tania Valentina
Bajo esta premisa de capital humano, el funcionariado del Servicio Profesional Electoral Nacional de INE Morelos fortalece sus competencias profesionales y personales a través de pláticas y talleres gestionados por el Vocal Ejecutivo de la Junta Local Ejecutiva, Dagoberto Santos Trigo, quien agradeció a cada una de las instancias su colaboración y participación para llevar a cabo estas actividades.
Te puede interesar: Cumplimenta AIC orden de reaprehensión contra masculino por homicidio culposo en Cuernavaca
Durante el mes de febrero en curso, se recibió una plática por parte de personal de la Policía Cibernética del Centro de Coordinación, Comando, Control, Comunicaciones y Cómputo (C5), dependiente de la Comisión Estatal de Seguridad Pública en el estado de Morelos, acerca de los tipos de delitos cibernéticos, mecanismos de prevención, denuncias, sanciones y recomendaciones de protección.
En el mismo tenor, personal del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) imparte los talleres “Sitio del INEGI”, “Censo de Población y Vivienda 2020 y SCINCE 2020”, “Inventario Nacional de Viviendas 2020” y “Directorio Estadístico Nacional de Unidades Económicas”, con el propósito de que el personal conozca las diferentes herramientas y sistemas para consultar información sobre los indicadores sociodemográficos y económicos.