El Congreso del Estado de Morelos se encuentra a la espera de recibir formalmente el Plan B de reforma electoral para su análisis, el cual será enviado por la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, el próximo 16 de marzo.
Así lo informó el presidente de la Mesa Directiva, Isaac Pimentel Mejía, quien señaló que el Poder Legislativo estatal analizará la propuesta una vez que sea turnada de manera oficial.
Reforma busca establecer tope presupuestal
Luego de que la Cámara de Diputados de México rechazó la propuesta inicial de reforma electoral, la mandataria federal anunció que el Plan B contempla establecer un tope presupuestal para los Congresos locales y municipios.
En este contexto, el legislador explicó que alrededor del 80 por ciento del presupuesto del Congreso estatal, equivalente a 634 millones de pesos, se destina al pago de jubilados, pensionados y prestaciones laborales de los trabajadores.
“Respecto a la opinión sobre el presupuesto, nosotros somos respetuosos de la opinión de nuestra presidenta”, declaró.
Legislatura pide garantizar derechos laborales
Pimentel Mejía aseguró que la LVI Legislatura es respetuosa de la propuesta del Plan B, pero advirtió que también es necesario garantizar las condiciones laborales de los trabajadores del Congreso.
Entre los compromisos financieros se encuentran pagos de aguinaldos, seguridad social y prestaciones de vivienda, que representan un monto cercano a los 470 millones de pesos anuales.
El diputado detalló que actualmente existen cerca de 550 trabajadores de confianza y supernumerarios provenientes de cinco legislaturas anteriores, lo que representa una carga económica significativa para el Poder Legislativo.
Urgen crear Instituto Estatal de Pensiones
Finalmente, el presidente de la Mesa Directiva indicó que existen alrededor de 350 jubilados, por lo que consideró urgente avanzar en la creación del Instituto Estatal de Pensiones en Morelos.
Este organismo tendría como objetivo recibir, investigar y dictaminar los trámites de jubilación en el estado, además de garantizar el respeto a los derechos laborales adquiridos por los trabajadores en Morelos.
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